Das LKH Villach verfügt über 10 bettenführende Abteilungen mit insgesamt 650 Betten und 4 Instituten, 50 Betten davon an der Abteilung für Kinder- und Jugendheilkunde (Vorstand Prim. Univ. Prof. Dr. Robert Birnbacher). Die Abteilung versorgt schwerpunktmäßig den Raum Oberkärnten und Osttirol. Kinder- und Jugendliche von der extremen Frühgeburtlichkeit bis ins junge Erwachsenenalter sowie Patienten aus allen pädiatrischen Subdisziplinen, wie Neonatologie/Intensivmedizin, pädiatrische Kardiologie, Pulmologie, Endokrinologie und Diabetologie, Psychosomatik, Neuropädiatrie, Gastroenterologie, Nephrologie, Schlafmedizin, Rheumatologie, pädiatrische Ultraschalldiagnostik u.a.m. werden auf höchstem Niveau versorgt. Die Abteilung ist 2021 in neue, modernst ausgestattete Räumlichkeiten gezogen.
Die Abteilung verfügt seit mehr als 10 Jahren über ein Simulationszentrum, in dem regelmäßig Simulations- und Skilltrainings abgehalten werden.

Machen Sie sich ein persönliches Bild unserer Abläufe sowie unserer Räumlichkeiten und lernen Sie unser Team im Rahmen eines Besuches oder einer Hospitation kennen. Wir freuen uns auf Sie und auf die Möglichkeit, Sie von der Atmosphäre unseres Teams, unserer Abteilung und von unseren medizinischen Möglichkeiten überzeugen zu können.

Zusatzleistungen:

• Zusatzausbildung in Neonatologie/Intensivmedizin, Gastroenterologie/Hepatologie inklusive Endoskopie, Endokrinologie/Diabetes, Neuropädiatrie, Schlafmedizin, Psychosomatik, Kardiologie und Pulmologie u.a.m. möglich
• hochqualifizierte Ultraschallausbildung
• größtmögliche Flexibilität bei Arbeitszeitmodellen
• familienfreundliche Arbeitszeiten mit kurzer Kerndienstzeit

Das spezialisierte Team der Abteilung für Kinder- und Jugendheilkunde arbeitet zum Wohle seiner jungen Patientinnen und Patienten nach den Prinzipien der evidenzbasierten Medizin. Umfassende wie ganzheitlich interdisziplinäre Betreuung ist in unserer pädiatrischen Klinik selbstverständlich.


Wir bieten Ihnen:

• Mitarbeit in einem jungen, motivierten und freundlichen Team, bei dem Kollegialität, eigenständiges Arbeiten, Menschlichkeit und Teambuilding im Vordergrund steht
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Rotationen in alle Bereiche
• einen elektronischen Bibliothekszugang für Fachliteratur
• Nützen unseres nationalen und internationalen Netzwerkes für Patientenbesprechungen, Telemedizin, Fortbildungen, Hospitationen u.a.m.
• Mitarbeit in einem Lehrkrankenhaus mit der Universität Graz
• Mitarbeit an nationalen und internationalen Forschungsprojekten
• Hospitationen in zahlreichen Kliniken, mit denen wir in unserem Netzwerk kooperieren

 
Unsere Mitarbeiter:innen schätzen außerdem:

• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Bezahlte Mittagspause
• Erhöhtes Urlaubsausmaß von mindestens 224 Stunden (+ 3 Tage zu UrlG)
• Sozialleistungen wie Geldaushilfen, Bezugsvorschüsse
• Unterstützung bei der Wohnungssuche

 
Für weitere Informationen steht Ihnen der Abteilungsvorstand Herr Prim. Univ.-Prof. Dr. Robert Birnbacher unter der Telefonnummer +43-(0)4242-208-62356, und per Mail unter robert.birnbacher@kabeg.at, gerne zur Verfügung. Sie können sich aber auch auf unserer Homepage unter www.kinderabteilung.lkh-vil.or.at oder via Instagram kinderjugendabteilung_villach über unsere Abteilung informieren.

Voraussetzungen:

mit Nachweisen zu belegen:

• Diplom „Fachärztin/Facharzt im Sonderfach Kinder- und Jugendheilkunde"
• Staatsbürgerschaftsnachweis 
• unbeschränkter Zugang zum österr. Arbeitsmarkt (Nachweis entfällt bei EU-Bürger:innen)

Sollten Sie Ihre Ausbildung im Ausland absolviert haben, machen wir darauf aufmerksam, dass vor einem evtl. Arbeitsbeginn in Österreich die Anerkennung Ihrer im Ausland absolvierten Ausbildungszeiten durch die Österreichische Ärztekammer erforderlich ist. Hierzu ist es nötig, neben den Standardbewerbungsunterlagen auch folgende Nachweise Ihrer Bewerbung beizulegen:
 

• EU-Konformitätsbestätigung bzw. Nostrifikation der Ausbildung(en)
• Deutsche Übersetzung der Diplome
• Nachweis der Sprachkenntnisse Deutsch – mindestens C1 Niveau (effectiveness level des Europarates – Niveau C1) bzw. das Prüfungszertifikat für die Sprachprüfung Deutsch der Österreichischen Ärztekammer, oder den Nachweis über die Befreiung von der Sprachprüfung Deutsch der Österreichischen Ärztekammer

 
Bezüglich einer erforderlichen Deutschprüfung bekommen Sie die notwendigen Informationen seitens der Österreichischen Akademie der Ärzte.
(www.arztakademie.at/pruefungen/oeaek-sprachpruefung-deutsch)

Sonstige Voraussetzungen:

• Männliche Bewerber: Abgeleisteter Präsenz- bzw. Zivildienst oder Untauglichkeitsbestätigung
• Bereitschaft zur Durchführung der zum Schutze der Mitarbeiter:innen sowie der Patientinnen und der Patienten notwendigen Impfungen (gemäß der Empfehlung des Obersten Sanitätsrates).

Dienstverhältnis:

vorerst befristet

Entlohnung:

Kärntner Landesvertragsbedienstetengesetz (K-LVBG) 1994, Entlohnungsschema ks4
 
Für durchschnittlich 48 Stunden pro Woche (rd. 4 ND, davon 1 am WE) bieten wir Ihnen folgendes Einstiegsgehalt* (brutto monatlich): ab € 10.150,-- exkl. Arztgebühren (davon Grundgehalt 7.005,- 14x jährlich)
*aus Ihren individuellen Vordienstzeiten kann sich eine höhere Einstufung ableiten!