DGKP für die Abteilung Chirurgie, Station D3.1 (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Die Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Eisenstadt GmbH, die als Schwerpunktkrankenhaus die Versorgung des nördlichen Burgenlandes verantwortet, verfügt derzeit über rund 400 Betten und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter/-innen, die geleitet von unserem Motto „Gutes tun und es gut tun“ medizinische und pflegerische Betreuung auf höchstem Niveau zum Ziel haben.

Das Motto des Ordensgründers der Barmherzigen Brüder „Gutes tun und es gut tun“ leitet unser tägliches Handeln. Unsere Ziele sind eine medizinische und pflegerische Betreuung auf höchstem Niveau und eine Werthaltung im Sinne der christlichen Gastfreundschaft für die uns anvertrauten Patient/-innen.

Aufgaben

  • Prä- und postoperative Pflege von Patient/-innen
  • Betreuung von Patient/-innen während eines akuten Krankheitsgeschehens
  • Durchführung von präventiven diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Mittragen der Qualitäts- und Risikopolitik
  • Interdisziplinäre und multiprofessionelle Zusammenarbeit
  • Konstruktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess
Kompetenzen

  • Abgeschlossene Ausbildung zur DGKP
  • Hohes persönliches Engagement für eine professionelle Pflege
  • Bereitschaft zu Wochenenddiensten und Schichtdienst
  • Wertschätzende Umgangsformen
  • Hohe Belastbarkeit und Fähigkeit zur Stressbewältigung
  • Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen
  • Flexibilität
  • Deutschkenntnisse (Mindestanforderung: Niveau B2)
  • Identifizierung mit der Wertehaltung der Barmherzigen Brüder und deren Ethik, wie sie sich im Ethik-Codex ausdrückt (siehe barmherzige-brueder.at/ethik/codex)
Wir bieten

  • Spezifische und strukturierte Einschulung
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Arbeitsumfeld
  • Arbeitsumgebung geprägt von hoher Pflegequalität, Selbständigkeit und Flexibilität
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Zugang zum Online-Fortbildungsprogramm CNE
  • 28 Arbeitstage Erholungsurlaub pro Jahr
  • Supervision, Arbeitspsychologie
  • Günstige Verpflegungsmöglichkeit
  • Günstige Wohn- und Parkmöglichkeit (bei Verfügbarkeit)
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Jahresmindestbruttogehalt inkl. fixer Zulagen € 56.105,14 (Beschäftigungsausmaß 100%) – zuzüglich variabler Bezüge wie z.B. Nachtdienst-, Sonn- und Feiertagszulagen

Wir freuen uns auf die Bewerbung
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf, Referenzen und Zeugnissen.

Bitte um Beachtung, dass eine Eintragung in das Gesundheitsberuferegister eine Voraussetzung für Ihre Berufsausübung und somit eine Einstellungsvoraussetzung darstellt.

Hier finden Sie unsere Checkliste Immunitätsnachweis.

KONTAKT UND AUSKUNFT FÜR DIE BEWERBUNG

Brigitte Polstermüller MSc, Pflegedirektorin, Tel: +43(0)2682/601 DW 1210